Για επικοινωνία και αποστολή σχολίων προς δημοσίευση

Για επικοινωνία και αποστολή σχολίων προς δημοσίευση peptrainose@gmail.com

Συνολικές προβολές σελίδας

Πέμπτη 19 Μαΐου 2022

Συνθήκες εργασίας στην Τεχνική Βάση


 

                                                                                                                ΑΡΙΘ.ΠΡΩΤ:3343

                                                                                                                ΑΘΗΝΑ:18.05.2022

 

Προς: Διευθυντή Συντήρησης Τροχαίου Υλικού Κο L. Bussoletti

Κοιν: Διοίκηση και Οργάνωση Τροχαίου Υλικού Κο Γ. Αναγνωστόπουλο

         Γραφείο Διευθ. Συμβούλου ΤΡΑΙΝΟΣΕ

          

Θέμα: Συνθήκες εργασίας στην Τεχνική Βάση.

ΣΧΕΤ.: Έγγραφο μας αρ. 3320/28.12.2021

Σε συνέχεια του παραπάνω σχετικού μας εγγράφου και καθώς μέχρι σήμερα δεν έχει γίνει καμία ενέργεια από πλευράς σας, με σκοπό την βελτίωση των συνθηκών, τις οποίες μπορείτε να παρατηρήσετε, σας παραθέτουμε επιπρόσθετα στοιχεία με ενδεικτικές φωτογραφίες κάποιων σημείων από τους χώρους εργασίας της τεχνικής βάσης (ΜΑΙ, ΜΘ, ΜΠ).

Οι σχετικές φωτογραφίες απεικονίζουν με ρεαλισμό τις συνθήκες υγιεινής και ασφάλειας που επικρατούν στους χώρους, όπου ΚΑΘΗΜΕΡΙΝΑ εργάζονται οι  συνάδελφοι της τεχνικής βάσης.

Όπως ήδη σας έχουμε αναφέρει, ζητάμε να λάβετε σοβαρά υπόψιν σας όλα τα προβλήματα που αναφέρονται στο έγγραφο μας αρ. 3320/28.12.2021 και αφορούν τα περισσότερα μηχανοστάσια και εργοστάσια και να μεριμνήσετε άμεσα για την ορθή εφαρμογή των μέτρων υγιεινής και ασφάλειας στους χώρους εργασίας, προκειμένου οι συνάδελφοι να μπορούν να εργάζονται σε αξιοπρεπείς συνθήκες, χωρίς να θέτουν σε κίνδυνο καθημερινά τη σωματική τους ακεραιότητα.

Τέλος, ζητάμε να ορίσετε άμεσα ημέρα και ώρα συνάντησης, ώστε να συζητηθούν τα παραπάνω θέματα.

 

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                                                                 Ο ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

    

Β. ΖΑΒΟΓΙΑΝΝΗΣ                                                                       Σ. ΠΑΠΑΔΟΠΟΥΛΟΣ






































Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου